Akademska participacija

    Akademske institucije daju kritičku dimenziju radu "Globalnog dogovora". Kroz lidere u obrazovanju, istraživanja, obrazovne izvore, nou-hau i obrazovnu infrastrukturu ovaj sektor može da poveća obrazovanje i razumevanje vezano za društveno odgovorno poslovanje i samim tim unapredi rad samog ‘Globalnog dogovora‘ kako na lokalnom tako i na globalnom nivou . U prilog tome je i činjenica da akademske institucije utiču na oblikovanje budućih biznis lidera i njihovo znanje o društveno odgovornom poslovanju. Stoga, akademska participacija predstavlja bitan činilac za "Globalni dogovor" u celosti.

     

    Akademske institucije mogu da učestvuju u "Globalnom dogovoru" na dva načina:

    1. Poslovne škole ili akadademske institucije blisko povezane sa menadžmentom su pozvane da učestvuju u širokom spektru aktivnosti zajedno sa ostalim partnerima i da se uključe u obrazovnu Inicijativu pod nazivom "Principi odgovornog menadžmenta"

    2. Akademske institucije, takodje, mogu da se uključe na način da doprinesu sa preko potrebnim primenjenim istraživanjima vezanim za Globalni dogovor uopšteno ili lokalnim mrežama posebno, kao i kompanijama, potpisnicama "Globalnog dogovora" pružajući im pomoć u procesu implementacije "Deset principa". Njihov doprinos se može ogledati i kroz pomoć kancelariji "Globalnog dogovora" putem inovativih istraživanja , primenjujući svoju ulogu lidera u obrazovanju kako bi unapredili stvaranje globalnog tržišta koje će biti održivije .

    Obrazovna Inicijativa "Principi odgovornog menadzmenta" ( OI POM)

    Obrazovna Inicijativa "Principi odgovornog menadzmenta" ( OI POM) je lansirana na samitu lidera Globalnog dogovora u Ženevi 2007. godine. Ona predstavlja okvir angažovanja, pre svega, za akademske institucije kako bi unapredile društveno odgovorno poslovanje kroz predavanja I istraživanja. OI POM je razvijen od strane medjunarodne radne grupe sačinjene od 60 dekana, predsednika fakulteta i zvaničnih predstavnika vodećih poslovnih škola I proistekla je iz preporuka svih akademskih interesnih grupa uključenih u Globalni dogovor.

    Kako akademske institucije mogu da doprinesu OI POM

    Sve akademske institucije blisko povezane sa menadžmentom su pozvane da uzmu u obzir usvajanje Obrazovne inicijative "Principi odgovornog menadzmenta".

    Više detalja o OI POM i informacije o pristupu akademskih institucija ovoj inicijativi mogu se naći na veb saju www.unprme.org

    Principi odgovornog menadžmenta

    Kao institucije visokog obrazovanja koje su uključene u proces obrazovanja sadašnjih i budućih menadžera, dobrovoljno se obavezujemo na uključivanje u kontinuaran proces poboljšanja sledećih principa, na pripremu izveštaja i razmenu praktičnih iskustava sa ostalim akademskim institucijama:

    Princip 1: Predlog: Razvijaćemo sposobnosti kod studenata da postanu generatori održivih poslovnih i društvenih vrednosti u inkluzivnoj i održivoj globalnoj ekonomiji.

    Princip 2: Vrednosti: Inkorporisaćemo u naše akademske aktivnosti i predavanja principe globalne društvene odgovornosti koje su opisane u medjunarodnim inicijativama, kao što je "Globalni dogovor" Ujedinjenih nacija.

    Princip 3: Metod: Stvorićemo obrazovne okvire, materijale, procese i sredinu koja omogućava efektivno učenje o odgovornom liderstvu.

    Princip 4: Istraživanja: Angažovaćemo se u konceptualnim i praktičnim istraživanjima koja unapređuju naše razumevanje uloge, dinamike i uticaja korporacija na stvaranje održivih društvenih i ekonomskih vrednosti.

    Princip 5: Partnerstvo:  Sarađivaćemo sa menadžerima poslovnih korporacija radi proširenja naših znanja vezanih za izazove sa kojima se oni susreću pri kontaktu sa odgovornostima vezanim za životnu sredinu i društvo u cilju zajedničkog iznalaženja rešenja za ove izazove.

    Princip 6: Dijalog: Pomoći ćemo u dijalogu i debatama među predavačima, vladama, potrošačima, medijima, civilnom društvu i ostalim interesnim grupama vezanim za kritična pitanja u vezi sa globalno društvenom odgovornošću i održivim razvojem.

    Saglasni smo da naša praksa treba da posluži kao primer vrednosti i stavova koje mi prenosimo na naše studente.

    Poziv na učešće

    Globalno društvena odgovornost je proces od svesti do akcije. Zasnovan je na bogatsvu i različitosti sadžaja našeg sveta i njegove participacije i uključenosti u glavne promene.

    "Globalni dogovor" Ujedinjenih nacija ovim poziva sve institucije i asocijacije visokog obrazovanja posvećene obrazovanju poslovnih lidera da pristupe ovom procesu i da aktivno učestvuju na globalnoj platformi edukacije za odgovorno poslovanje.

    Uloga ove platforme biće da zagovara obrazovanje o odgovornom poslovanju i koordinira akcije u cilju daljeg unapredjena ovih principa od strane agenata koji će generisati promenu: akademskih institucija iz oblasti menadžmenta.

    Radi toga, skup ljudi okupljen oko obrazovanih institucija iz oblasti menadžmenta koji uključuje profesore, dekane i asocijacije biće sazvan.

    Da bi se unapredio trud, sve poslovne škole čiji predstavnici su učestvovali u pravljenju nacrta ovih principa su pozvani da uzmu u obzir usvajanje istih.

    Akademska mreža Globalnog dogovora

    Akademska mreža "Globalnog dogovora" je otvorena za sve institucije (univerzitete, fakultete, poslovne škole; katedre, istraživačke centre i ostale akademske organizacije) koje su posvećene implementaciji "Deset principa Globalnog dogovora" u svoje organizacije i koje su spremne da sarađuju kao strateški partneri na napretku ove inicijative.

    Akademske institucije koje žele da pristupe akademskoj mreži "Globalnog dogovora" treba da:

    1. Pošalju pismo podrške Generalnom sekretaru zajedno sa upitnikom (Ovde preuzmite pismo podrške i upitnik )

    2. Preduzmu aktivnosti radi unapređenja agende "Globalnog dogovora" i da

    3. Izveštavaju godišnje o napredovanju kroz case story

    Aktivnosti akademskih institucija

    Akademska mreža "Globalnog dogovora" iziskuje širok spektar akademskih institucija, od celokupnog univerziteta, fakulteta i viših škola do manjih jedinica kao što su katedre ili istraživački centri. Ove institucije pokazuju svoju posvećenost "Globalnom dogovoru" kroz strateški važne akcije iz pet sledećih oblasti:

    1. Obrazovanje vezano za "Globalni dogovor"

    2. Primenjena istraživanja i liderstvo u obrazovanju u vezi sa "Globalnim dogovorom"

    3. Diseminacija principa "Globalnog dogovora"

    4. Tehnička podrška učesnicima "Globalnog dogovora"

    5. Pružanje podrške lokalnim ili regionalnim mrežama "Globalnog dogovora" ili centrali

    Aktivnosti učesnika mogu zahtevati korišćenje zaštitnog znaka i imena "Globalnog dogovora". Akademske institucije ,takođe se pozivaju da koriste logo " Mi podržavamo Globalni dogovor".

    Izveštaj akademskih institucija o napretku

    Progres akademskih institucija u odnosu na "Deset principa" se razlikuje od progresa kompanija. U slučaju akademskih institucija njihov progres treba da bude orijentisan na: edukaciju odgovornih lidera, unapređenje relevantnih istraživanja, širenje medjunarodnih vrednosti društveno odgovornog poslovanja, davanje tehničke podrške odgovornom poslovanju kompanija ili pružanju pomoći lokalnim mrežama "Globalnog dogovora". Trenutno se communicating progress može postići kroz izveštaje i primere na godišnjem nivou ili case story presentation. Institucije koje već piš u izveštaje imaju podršku da tako i nastave u budućnosti.